Please use this identifier to cite or link to this item: https://repositorio.uco.edu.co/jspui/handle/20.500.13064/1970
Full metadata record
DC FieldValueLanguage
dc.contributor.advisorGómez-Gonzalez, Martha Lucia-
dc.contributor.authorRúa-Gallo, Maritza Andrea-
dc.contributor.authorBuitrago-Valencia, María Lisbeth-
dc.contributor.authorValencia-Tobón, Dany Yurledy-
dc.contributor.authorMartínez-Tobón, Mónica Patricia-
dc.coverage.spatialSudamérica, Colombia, La Ceja, Antioquiaspa
dc.date.accessioned2024-03-06T21:18:26Z-
dc.date.available2024-03-06-
dc.date.available2024-03-06T21:18:26Z-
dc.date.issued2022-01-18-
dc.identifier.otherhttps://repositorio.uco.edu.cospa
dc.identifier.urihttps://repositorio.uco.edu.co/jspui/handle/20.500.13064/1970-
dc.description.abstractEl presente trabajo de investigación tuvo como objetivo comparar el nivel de bienestar psicológico entre las mujeres amas de casa, que tienen un trabajo asalariado además de sus labores en el hogar y aquellas que no lo tienen. La argumentación se ha centrado en la manera en que la población de amas de casa, ha sido invisibilizada a lo largo de los años, y según investigaciones en Latinoamérica, se asocia en gran parte a factores socioculturales y a los roles atribuidos según el género, y cómo esta situación revela, y puede condicionar, la percepción de bienestar psicológico y tener implicaciones en su salud mental. Para este fin se contó con una muestra no probabilística de 200 mujeres del municipio de La Ceja Antioquia, a partir de una metodología con diseño cuantitativo de tipo descriptivo-comparativo. Se empleó el cuestionario de bienestar psicológico de Carol Ryff tomando como referencia la psicología positiva y un cuestionario de datos sociodemográficos construido acorde al objetivo de la investigación. Se encontró que para todas las escalas evaluadas, la media de Grupo de mujeres asalariadas es más alta que la del Grupo de mujeres no asalariadas, como se evidencia en estudios revisados, indicando que las mujeres amas de casa sin trabajo remunerado tienen un menor nivel bienestar psicológico en todas las escalas en comparación con las mujeres amas de casa con trabajo remunerado, y el análisis comparativo con T de Student, reveló que existen diferencias estadísticamente significativas para las escalas de crecimiento personal (t(198)= -2.039; p= 0,04) y dominio del entorno (t(198)= -2.682; p= 0,008) entre ambos grupos. Se discuten los resultados.spa
dc.format.extent133p.spa
dc.format.mimetypeapplication/pdfspa
dc.language.isospaspa
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/2.5/co/*
dc.subjectAmas de casaspa
dc.subjectTrabajo remuneradospa
dc.subjectTrabajo no remuneradospa
dc.subjectBienestar psicológicospa
dc.subjectSalud mentalspa
dc.titleNiveles de bienestar psicológico en amas de casa con y sin trabajo remunerado del municipio de La Cejaspa
dc.typeThesises_ES
dc.description.abstractenglishThe objective of this research was to compare the level of psychological well-being among housewives who have a salaried job in addition to their work at home and those who do not. The argumentation has focused on the way in which the population of housewives has been invisibilized over the years, and according to research in Latin America, is largely associated with sociocultural factors and gender roles, and how this situation reveals, and can condition, the perception of psychological well-being and have implications on their mental health. For this purpose, a non-probabilistic sample of 200 women from the municipality of La Ceja Antioquia was used, based on a descriptive-comparative quantitative design methodology. Carol Ryff's psychological well-being questionnaire was used, taking positive psychology as a reference, and a sociodemographic data questionnaire was constructed according to the research objective. It was found that for all the scales evaluated, the mean of the group of salaried women is higher than that of the group of non-salaried women, as evidenced in reviewed studies, indicating that housewives without paid work have a lower level of psychological well-being in all scales compared to housewives with paid work, and the comparative analysis with Student's t-test revealed that there are statistically significant differences for the personal growth scales (t(198)= -2. 039; p= 0.04) and environmental mastery (t(198)= -2.682; p= 0.008) between the two groups. The results are discussed.spa
dc.subject.subjectenglishHousewivesspa
dc.subject.subjectenglishPaid workspa
dc.subject.subjectenglishUnpaid workspa
dc.subject.subjectenglishPsychological well-beingspa
dc.subject.subjectenglishMental healthspa
dc.subject.lembAspectos psicológicosspa
dc.subject.lembAmas de casaspa
dc.subject.lembMujeres en casaspa
dc.subject.lembMujeres en el hogarspa
dc.subject.lembEconomía domésticaspa
dc.subject.lembMujeres - Trabajospa
dc.subject.lembTrabajo domésticospa
dc.type.spaTesises_ES
dc.audienceInterés generalspa
dc.rights.accessrightshttp://purl.org/coar/access_right/c_abf2spa
dc.rights.spaAcceso abiertospa
dc.rights.ccAtribución-NoComercial-CompartirIgual 2.5 Colombia*
dc.publisher.departmentCiencias socialesspa
dc.publisher.programPsicologíaspa
dc.description.cityLa Ceja, Antioquiaspa
dc.contributor.corpauthorUniversidad Católica de Oriente. Facultad de Ciencias Socialesspa
dc.identifier.bibliographicCitationRúa Gallo, Maritza Andrea; Buitrago Valencia, María Lisbeth; Valencia Tobón, Dany Yurledy; Martínez Tobón, Mónica Patricia. Niveles de bienestar psicológico en amas de casa con y sin trabajo remunerado del municipio de La Ceja (Trabajo de grado) Rionegro, Antioquia: Universidad Católica de Oriente; 2022. 133p.spa
dc.type.coarhttp://purl.org/coar/resource_type/c_2df8fbb1spa
dc.type.localTesis/Trabajo de grado - Monografía - Pregradospa
dc.rights.creativecommonshttps://creativecommons.org/licenses/by/4.0/spa
Appears in Collections:Psicología

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
Trabajo de grado.pdf1.43 MBAdobe PDFView/Open
Autorización de depósito.pdf
  Restricted Access
547.51 kBAdobe PDFView/Open Request a copy


This item is licensed under a Creative Commons License Creative Commons